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太阳集团娱乐场登陆网站·高级管理岗位招聘

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----人源免疫豁免细胞技术的开创者

 

太阳集团娱乐场登陆网站于2018年在北京注册成立,拥有博士后科研工作站资质,是一家优秀的清华科技成果转化企业。公司立足国际首创、具有完全自主知识产权的人源免疫豁免细胞技术,聚焦自身免疫病、再生医学领域、辅助生殖领域创新细胞药物和检测技术的研发。现有类风湿关节炎细胞注射液、免疫豁免人工胰腺和辅助生殖检测系统等项目,相关产品已进入临床前动物试验和人体临床试验备案阶段。

 

 

自成立以来,公司相继与清华医学院、北京大学第院、诺和诺德等顶尖机构建立紧密合作,拥有一支高水平的研发和临床管理团队。公司先后入选中关村高新技术企业、雏鹰人才企业、金种子企业以及中关村颠覆性技术企业,是一家行业领先、极具创新力的高科技公司
在此,诚挚邀请志同道合的伙伴加入我们,一起突破传统治疗手段,为广大患者提供一种更安全、有效的创新治疗方式!

 

 高级管理岗位招聘 

 

 

高级科学家

(糖尿病研究方向)

  

岗位职责:

1.主导策划设计糖尿病管线的研发工作方案;

2.合理将任务分配给所下属团队成员,对研究过程及结果进行控制;

3.通过分析结果以探索发现;攻克科研中遇到的困难;

4.参与内外部科学讨论等活动,展示可公开科学数据;

5.负责基金申请及研究项目的规划组织和实施;

6.与医学、质量等部门合作进行临床试验、产品研究及学术推广工作。

 

任职要求:

1.博士/博士后人才,分子细胞生物学、病理学、肿瘤学、免疫学、遗传学、临床医学等相关专业背景;

2.接触过糖尿病治疗方向的研究,或转化工作;

3.有过干细胞相关研究经历。

 

与组织匹配维度

1.组织发展阶段:认可并能够适应初创公司的发展战略;

2.组织氛围:开放思考、平等沟通,激发活力的氛围;

3.职业规划与公司的发展空间匹配。

 

关键历练:

胰岛细胞生物学研究经历

 
 

   

 

IVD事业部副总经理

 

 

岗位职责:

1.根据集团公司的战略目标,策划IVD事业部的发展方案,并对工作目标与计划进行向下分解与管理;监督、控制各项工作的实施,并在过程中提供必要的支持;

2.对新项目调查总结、立项、设计,产品试产、量产、上市全流程负责;

3.对所管辖的子部门做好团队建设,培养并留住优秀核心人才;

4.内部各类管理SOP文件的监督执行;

5.根据内外部形势变化调整期初的战略方案,做好目标管理。

 

任职要求:

1.硕士及以上学历,分子细胞生物学、病理学、肿瘤学、免疫学、遗传学、临床医学等相关专业背景;

2.有十年以上IVD产品研发经验和技术积累,有过丰富的主导开发产品并成功投放市场经验;

3.熟悉医疗器械质量管理体系iso13485和GMP国家标准等;

4.有过3年以上相似岗位工作经验(含总监级别);

5.有过辅助生殖相关产品开发经验;

6.有丰富的事业部管理能力,管理过市场、销售团队。

7.有过从0到1的团队建设经验。

 

组织匹配维度

1.组织发展阶段:能够快速适应从0到1的事业部建设工作;

2.组织氛围:在灵活的工作配合中把握好实现目标的工作节奏;

3.个人职业规划与公司的发展空间匹配。

 

关键历练:

1.辅助生殖产品背景

2.丰富的产品上市全流程经验

 

 

 

IPSC工艺开发主管/经理

 

岗位职责:

1.主导本部门的实验方案设计,并合理分配任务;

2.进行干细胞、iPS细胞的制备和培养;

3.设计工艺实验方案,进行工艺研究,分析汇总实验数据并形成可供IND使用的报告;

4.完成细胞药管线工艺的建立和优化工作;

5.配合进行专利申请、文章发表等事宜。

 

任职要求:

1.硕士及以上学历,分子细胞生物学、病理学、肿瘤学、免疫学、遗传学、临床医学等相关专业背景;2年以上工作经验;

2.有细胞药物开发及细胞编辑项目管理经验;

3.良好的文献检索和阅读能力、实验设计、协议开发、数据报告撰写能力;

4.具有IPS细胞相关的项目研究经验;或IPSC相关技术服务行业经验。

 

与组织匹配维度

1.组织发展阶段:能够适应快速上升期平台的工作要求;

2.组织氛围:开放思想、鼓励创新;

3.个人职业规划与公司的发展空间匹配。

 

关键历练:

1.IPSC制备经验

 

 

 

博士后

(太阳集团娱乐场登陆网站与清华大学联合培养)

 

招收条件:

1.具有博士学位,年龄在35周岁以下;

2.具有较强的独立开展研究工作的能力和敬业精神;较强的中英文写作、交流和表达能力;

3.具有良好的政治素质和道德修养水平,遵纪守法,品学皆优,身体健康;

4.具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。

 

需求院校和博士背景:

1.需求院校:具有生物医药类专业和学位的大学或高校;

2.需求专业:生命科学和临床医学相关学科;

3.研发方向:生物医药研究、试验及学术交流工作。

 

薪酬及相关待遇:

1.课题组为聘用人员提供所需的科研、实验设备和科研经费,并协助其申请博士后科学基金、国家自然科学基金及省市各级课题;

2.薪酬待遇:公司为博士后人员提供有国际竞争力的薪酬和待遇,除了享有国家政策规定的补助外、同时享受公司员工的补助、绩效奖金、年终奖金等福利;

3.出站博士后可优先留任;对于留任或与公司建立紧密技术合作的博士后,公司提供高额经费和生活补助;

4.五险一金,提供住房补贴,及其他节日福利等;

5.博士后出站,可解决北京落户(入站即可将本人户口迁入北京,解决子女入学等问题);

6.工作地点:北京。

 

合作导师:

1.纪家葵教授于2003年获得美国康奈尔大学医学院/史隆凯特林癌症研究中心分子细胞生物与遗传学博士学位,并从事博士后研究。2007年于美国斯坦福大学担任副研究员。2010年全职任教于清华大学医学院,现为清华大学医学院长聘副教授,博士生导师,清华大学医学院基础医学系副系主任。

2.纪家葵教授长期致力于研究干细胞与生殖发育的机制,尤其是人类生殖细胞的形成、减数分裂的启动、导致不孕不育症的遗传突变及分子机理。同时,团队建立了一系列人干细胞体外分化为生殖细胞的系统;并利用细胞重编程技术,获取具有免疫豁免功能的细胞,用于解决细胞移植的免疫排斥及治疗自身免疫性疫病。

 

应聘要求:

申请本站博士后者,入站时需提交下列材料。相关表格可在中国博士后科研基金会网站下载,网址:www.chinapostdoctor.org.cn)

1.博士后进站审核表;

2.博士后科研流动站设站单位学术部门考核意见表(或博士后科研工作站研究项目指导小组考核意见表);

3.博士研究生毕业证书、博士学位证书复印件;

4.博士论文、两篇学术研究代表作;

5.需提供两位专家(副高级以上)推荐信;

6.在职及具有现役军人身份的人员,提交原单位同意脱产从事博士后科研工作的证明;

7.身份证、结婚证及户口本(卡)复印件;

8.个人近期2寸免冠照片2张;

9.公司指定医院的健康体检证明。

10.邮箱:hr@everlifebiomed.com

 

 

医学经理

 

岗位职责:

1.负责临床项目的风险控制、进度管理等,与CRO公司协调、沟通,并推进临床的各项工作进展;

2.组织和指导制定研究方案、医学监察计划、审核并批准研究报告;伦理申报资料、IND/NDA申报资料等准备工作;

3.监督试验过程中的医学支持工作,对试验数据结果进行医学审核,对存在的问题提供相应解决方案;

4.负责对申办方及药物监管部门针对医学研究提出的问题,做出及时、准确回应;

5.协调与相关部门的工作,确保方案设计的科学性,关注项目进度完成效率;

6.完善医学SOP文件、保证合规性;

7.代表公司参加外部医学相关汇报、会议等活动;

8.维护良好的内外部关系。

 

任职要求:

1.临床医学类专业硕士及以上学历;

2.熟悉临床研究管理规范;

负责过完整的临床项目研究,有过成功的项目经验。

 

 

员工福利

1. 符合条件的优秀硕士、博士研究生可推荐深造和申请北京市博士后;
2. 园区具备博士后落户资质,可为博士后及子女办理落户,工作满两年的优秀员工可申请北京市人才落户;
3. 提供有竞争力的薪酬福利体系,年度体检 + 五险一金 + 里程碑奖金 + 年终奖 + 节日福利;
4. 期权激励,工作表现优秀/有突出贡献的员工,可优先获得期权激励;
5. 入职后,员工可以申请园区公租房;提供通勤班车。

申请方式
 

1.包含学习和工作经验的个人履历(附个人近照)。

2.请将以上材料发送至邮箱:hr@everlifebiomed.com。

 

 

 

 

 

2022年11月16日 21:48
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